中國(guó)僑網(wǎng)消息：據(jù)《日本新華僑報(bào)》報(bào)道，作為一個(gè)旅日華人，能夠進(jìn)入日本公司金字塔型的管理層，已實(shí)屬不易；能夠繼而在企業(yè)文化迥異的歐美公司中成為日本分公司的領(lǐng)軍人物，就更屬鳳毛麟角。Kofax Japan株式會(huì)社的華裔社長(zhǎng)櫻井洪明就是這樣一位人物。

　　櫻井洪明，原來的中文名字叫王洪。初見櫻井洪明社長(zhǎng)，他身上那種獨(dú)特的個(gè)性便顯露無(wú)遺——無(wú)需太多采訪前啟動(dòng)式的“熱身”，很快就直奔正題，思路異常清晰。談話中透露出櫻井洪明始終保持著的北京人固有的豪爽氣質(zhì)，大約這樣的性格是沉淀融化在血液里的，即使走到天涯海角也不會(huì)丟卻。文化與性格，在一個(gè)人的海外創(chuàng)業(yè)旅程中究竟會(huì)產(chǎn)生什么樣的影響呢？

　　打工，“我的大學(xué)”

　　我是二十多年前以自費(fèi)留學(xué)生身份到日本的。與其他留學(xué)生一樣，我也是先到日本語(yǔ)學(xué)校過語(yǔ)言關(guān)。當(dāng)時(shí)，我們一般都會(huì)去餐館打工，不要小看打工生活，因?yàn)閺闹锌梢詫W(xué)到不少東西，在那里可以接觸到社會(huì)上形形色色的人，當(dāng)然也就有機(jī)會(huì)把學(xué)到的語(yǔ)言派上用場(chǎng)。日本語(yǔ)學(xué)校是全天上課，從上午到下午4點(diǎn)，所以只能利用課后和周六周日的時(shí)間打工，那時(shí)打工的“時(shí)給”很低，只有500多日元。為了趕時(shí)間，我每天都要騎著自行車征服保證人家門口的大坡趕時(shí)間。那時(shí)候我就想，我要是有了錢，每天一定要保證8小時(shí)以上的睡眠�？墒�，我到現(xiàn)在也還沒有能夠?qū)崿F(xiàn)我的這個(gè)夢(mèng)想。

　　那時(shí)候，自費(fèi)留學(xué)生背后的潛臺(tái)詞就是兩個(gè)字——沒錢。500日元的“時(shí)給”連份地圖都買不到。即便當(dāng)時(shí)是借住在保證人家里，出國(guó)時(shí)可以帶出來的6000日元還是要省了又省，就連他鄉(xiāng)遇舊友，請(qǐng)人家喝個(gè)飲料都要仔細(xì)算計(jì)一下。所以在報(bào)考大學(xué)的時(shí)候，我便報(bào)考了學(xué)費(fèi)相對(duì)比較低廉，對(duì)英語(yǔ)程度要求有不太高的電氣通信大學(xué)，因?yàn)樗�在日本�?jì)算機(jī)行業(yè)里名望很高。一路讀下來，直到完成博士前期的課程，這段日子比前面顯然是輕松了不少。

　　可以說，工作之前，我是經(jīng)歷了兩所大學(xué)的，而打工是真正使我了解日本的社會(huì)大學(xué)，為我日后在工作中自如地與同事們相處、合作打下了基礎(chǔ)。

　　不滿足現(xiàn)狀，引來事業(yè)新升華

　　從大學(xué)院畢業(yè)后，我就進(jìn)入日本公司從事系統(tǒng)開發(fā)，很順利，人家做十幾年都得不到的主任的位子，我只用了四年就做到了。想想，一個(gè)外國(guó)人剛剛進(jìn)入到日本公司，既要融入那個(gè)圈子，又要獲得公司的信賴和倚重，談何容易！

　　我這個(gè)人，喜歡挑戰(zhàn)，不容易滿足。做了一段時(shí)間，我忽然感覺這份工作其實(shí)隨便找個(gè)懂計(jì)算機(jī)的高中畢業(yè)生就能完成，我則是信手拈來，渾身的勁兒只用了30%，能力沒發(fā)揮出來，于是心里就開始不安分了。

　　當(dāng)時(shí)，恰逢一些歐美公司剛剛在日本“落地”，正處于初期發(fā)展階段，對(duì)于我來說這是機(jī)會(huì)，于是我就瞄準(zhǔn)了這樣公司。我的英文不好，光面試就經(jīng)過了四次，但一次比一次好。有時(shí)公司面試的考官是從歐洲直接派過來的人，講的英文有口音，我就更聽不大懂。好在我從來日本就一直在學(xué)，上班路上，開車、騎車都在聽英語(yǔ)錄音，我知道終究會(huì)用得上的。面試四次后終于成功被錄取了，當(dāng)時(shí)擔(dān)任的職務(wù)是技術(shù)部長(zhǎng)。

　　那個(gè)時(shí)候自己倒真有點(diǎn)“創(chuàng)業(yè)”的感覺，因?yàn)槟菚r(shí)我跟社長(zhǎng)和另外兩名員工一起啟動(dòng)的日本分公司，專門為大公司做系統(tǒng)服務(wù)，還沒有什么日本的客戶。

　　當(dāng)時(shí)，一些大公司都集中的虎門，我們就把公司也設(shè)立在那里。剛起步的時(shí)候，條件比較艱苦，記得有一次去給客戶送服務(wù)器，那套設(shè)備很重的，我和歐洲技術(shù)主任硬是抬著服務(wù)器一層一層地爬上樓，給人家送貨上門。要是現(xiàn)在，怎么也不能再去爬那個(gè)樓了。但在當(dāng)時(shí)的狀況下，能夠有日本的大客戶買我們的產(chǎn)品，已經(jīng)很好了。

　　事情總會(huì)出現(xiàn)戲劇性的一面。有一天，我們的社長(zhǎng)被解雇了。群龍無(wú)首了！我們只好先給自己找個(gè)社長(zhǎng)。

　　歐洲總部那邊通過電視會(huì)議面試獵頭公司推薦來的高端人才，這些人一看簡(jiǎn)歷都很厲害，有的甚至是從IBM公司出來的，結(jié)果前來參加面試的人竟沒有一個(gè)中選的。

　　當(dāng)時(shí)我在公司里雖然擔(dān)任技術(shù)部長(zhǎng)，但有時(shí)也做點(diǎn)銷售。忽然間，有一天我到維也納開會(huì)的時(shí)候，CEO與CFO叫我過去談話，一定要讓我來做這個(gè)社長(zhǎng)。我說自己還是喜歡技術(shù)，不適合做社長(zhǎng)這個(gè)職位。對(duì)方卻很確定地說“你做銷售做得也很好啊。我們經(jīng)過了內(nèi)部討論，而且有英國(guó)等國(guó)家總經(jīng)理的推薦，我們都認(rèn)為你是最好的人選”。這個(gè)事情肯定是推不掉的。于是我就提出三項(xiàng)條件，第一個(gè)是權(quán)力，預(yù)算由我來做，所有本地的事情都由我來決定，我來負(fù)責(zé)整個(gè)日本分公司的運(yùn)營(yíng)，要他們不要指手畫腳，他們答應(yīng)了；第二個(gè)是如果我做不好這個(gè)社長(zhǎng)了，你不要把我開除掉，還把我放回到現(xiàn)在的職位上，因?yàn)槲覐男牡桌锵矚g我們的產(chǎn)品，對(duì)方也答應(yīng)了；第三個(gè)就是工資，我必須拿到實(shí)實(shí)在在的社長(zhǎng)的工資，對(duì)方非常爽快，一口允諾了。

　　于是我開始了第一次社長(zhǎng)職位的工作。這次升職對(duì)于我來說是個(gè)可以站到更高層面看風(fēng)景的機(jī)會(huì)。事實(shí)證明，我這一步走對(duì)了。所謂“欲窮千里目，更上一層樓”——只有站在更高的位置上，才能接觸到更廣泛的人群，才能從他們身上學(xué)到更多的東西。